24 Following
ethncurtis

ethncurtis

The Shearin Group Leadership Training Tips: Käyttämällä johtotiimin suuriin ongelmiin

"Johtotiimi on ryhmän kahden tai useamman henkilön, joka johtaa organisaatioita jotka edustavat monipuoliset toiminnot, maantieteellisillä alueilla tai osaaminen ja joka on sitoutunut palvelemaan yhteistyönä merkittävää organisaation merkitystä jolle ne pitää itse yhteisesti vastuussa"kirjoittaa Lynda McDermott"Kehitysmaiden tehokas johtajuus joukkuetta."

 

Johtotiimin huomattavia haasteita, koska jokainen ryhmän jäsen usein käytetään on ylin auktoriteetti yli hänen tiiminsä. Nykyisen liiketoiminnan haasteisiin voidaan kuitenkin lähes ylitsepääsemätön ilman yhdistämällä useita keskeiset  johtajat. McDermott tarjoaa näitä vinkkejä käynnistäminen johtoryhmät.

 

Laaditaan leadership team. Rakennetaan yhteisymmärrystä tarkoitusta tai syytä kokoontuvat tarjoaa suunnan joukkueen jäsenet.

 

Luoda johdon joukkue Visio. Kun ryhmä on hyväksynyt sen taustalla suuntaan, ryhmä voi katsoa eteenpäin ja määritä, jossa se ottaa organisaatio, ja millä aikataululla. Visio on jotain, joka voi informoida ja innostaa muulla organisaatiolla, joten ne voivat vaikuttaa yrityksen menestymiseen.

 

Kehittää johtajuutta tiimin tavoitteet ja strategiset aloitteet. Toinen varhainen vaihe käynnistää johtoa on mitattavissa olevat tavoitteet, että määritellä suoritteet, kehittää vastuu matriisi ja luoda suorituskyvyn johdon katselmusmenettelyä.

 

Nämä vinkit on otettu päivän syyskuuta 2014 kysymys TD työssä (formerly Infoline) "Kehitysmaiden tehokas johtajuus joukkuetta."